Consultante RH depuis plus de 25 ans, au service de votre évolution professionnelle

Tout a commencé très tôt. Au début de ma carrière, j’ai accompagné des entreprises dans un cabinet de conseil RH, sur la mise en place des 35 heures — mon tout premier contact avec les réalités du monde du travail et de l’organisation en entreprise.

C’est cette expérience qui m’a naturellement menée vers le recrutement. Pendant plus de vingt ans, j’ai occupé des fonctions en ressources humaines, en recrutement et en management, jusqu’à devenir responsable d’agence. Ce métier m’a mise en contact avec des centaines de parcours : des personnes en réussite, d’autres en questionnement, d’autres encore en reconversion.

J’ai évalué des compétences, conduit des entretiens, accompagné des collaborateurs dans leur évolution et conseillé des dirigeants dans leurs recrutements. Année après année, une conviction s’est imposée : derrière chaque CV, il y a une personne — avec ses doutes, ses envies et un potentiel souvent plus large qu’elle ne l’imagine elle-même.

C’est cette conviction qui m’a naturellement conduite vers le bilan de compétences, le coaching professionnel et la formation. Je me suis formée en profondeur — praticienne en bilan de compétences, coach professionnelle en PNL, formatrice professionnelle — pour transformer plus de vingt ans d’expérience du monde de l’entreprise en un accompagnement concret, humain et efficace.

Aujourd’hui, je ne suis plus « de l’autre côté du bureau ». Je suis à vos côtés, avec un regard qui connaît autant les rouages des entreprises que les méthodes pour révéler ce que vous avez à offrir.